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桐城:聚焦技能强市推动主题教育走深走实
作者:佚名  出处:互联网  更新时间:2023年12月25日  点击次数: 

 

近年来,技能人才日益成为推动产业升级、经济发展的重要力量,市人社局紧扣技能强市的目标,高度重视技能人才培养工作。结合“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求,切实把主题教育成效转化为技能成才、强市有我的强劲动力,以主题教育成果赋能我市技能人才发展,促进更加充分高质量就业。
开展调研走访摸现状。为深入学习贯彻党的二十大精神,大力培养德技双修的高素质技能人才,引导企业将培养技能人才队伍常态化、规范化、系统化。11月,市人社局以“实地调研+座谈交流”的形式,对我市几家重点企业技能人才发展情况进行走访,深入了解企业技能人才需求。就招聘、培训中的经验及目前技能人才队伍结构方面存在的问题进行交流,并结合我市实际情况,研究提出具备前瞻性、可行性的对策建议。
创新校企合作育人才。通过创新人才培养方式,切实将主题教育转化为内生动力,破解我市塑料产业技能人才紧缺问题。12月,面向桐城海峡高级技工学校、江淮工业学校、中华职校、文都科技职业学校毕业生和有意愿的社会青年,首批试点培养专业性技能人才20名左右。利用1-2个月时间,通过在校理论学习、在企实训操作的“校企合作”穿插式培训,让学生掌握包装印刷技术,认知现代塑料包装企业,并通过良好的企业环境吸引学生留企服务地方。
强化人才招引重激励。为进一步提升技能才的“源动力”,引导技能人才在生产过程中推进成果转化,把干事创业的热情转化为攻坚克难的能力。对于符合条件的技能人才可以申报初级、中级、高级失业保险技能提升补贴和技师岗位技能提升补贴;取得高级技师职业资格证书或职业技能等级证书的生产操作人员可申报为D类人才申请高层次人才补贴(包含生活补贴、购房保障、租房补贴等);对认定为国家、省、市级高层次人才培训基地的给予奖励;对获得省、市、本级技能大师工作室的给予组织单位相应奖补;对获得省、市级技能大师工作室工作成果奖(技术创新成果、人才培养成果)给予奖励;对省、市、本级技能大赛获奖选手给予奖励。

 

2023年3月,评选出首批 “文都名匠”10名,并将5月定为文都名匠宣传月。9月, 成功举办我市第二届职业技能竞赛活动,共79名参赛选手参加角逐,对38名优胜选手晋升技能等级。今年,安徽美祥实业有限公司汪华北技能大师工作室获批为省级技能大师工作室,并获得省2020—2021年度技能大师工作室工作成果评鉴奖。从加强技能人才建设到推进技能强市战略,我市技能人才引培成效显著。
  
 
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